Trabalho

A importância do descanso semanal remunerado tem sido amplamente discutida no mundo corporativo e acadêmico, devido ao seu potencial impacto na saúde e na produtividade dos trabalhadores. Com a crescente pressão por resultados e a constante busca por eficiência, empresas e profissionais de recursos humanos buscam estratégias para otimizar o desempenho da força de trabalho, …

Ler artigo completo…O Impacto do Descanso Semanal Remunerado na Produtividade do Trabalhador

O cumprimento rigoroso das leis de horas extras é vital para assegurar uma relação de trabalho saudável e legalmente sólida. Nesse contexto, o Departamento de Recursos Humanos (RH) desempenha um papel crucial na implementação, monitoramento e garantia de conformidade com essas regulamentações. Este artigo explora as responsabilidades e estratégias do RH para assegurar que as …

Ler artigo completo…O Papel do Departamento de Recursos Humanos na Garantia de Conformidade com as Leis de Horas Extras

Nos últimos anos, o mundo do trabalho passou por uma transformação significativa. A pandemia da COVID-19 acelerou a adoção do trabalho remoto e de políticas de horário flexível em muitas empresas. Para garantir que essas práticas sejam eficazes, é essencial ter uma gestão adequada. Neste artigo, exploraremos como fazer a gestão eficaz de políticas de …

Ler artigo completo…Políticas de Horário Flexível e Trabalho Remoto: Como Fazer a Gestão Eficaz?

Em um ambiente de trabalho, situações de enfermidade podem surgir e precisam ser compreendidas. Contudo, existem limites e regras a serem seguidos por ambas as partes, empregado e empregador, quando o assunto é atestado médico. Isso gera uma pergunta frequente: quantos atestados médicos justificam uma demissão por justa causa? Essa questão precisa ser abordada com …

Ler artigo completo…Quantos atestados médicos da demissão por justa causa?

O universo do direito trabalhista é vasto e pode ser complexo para muitos empregados. No entanto, conhecer seus direitos é fundamental para garantir uma relação saudável e justa entre empregadores e trabalhadores. 10 Direitos Trabalhistas que você deve conhecer Hoje apresentaremos 10 direitos trabalhistas essenciais que todo empregado deveria conhecer. Vamos explorar cada um deles …

Ler artigo completo…10 Direitos Trabalhistas que Todo Empregado Deveria Conhecer

A busca por uma oportunidade profissional desafiadora e recompensadora faz parte da trajetória de muitos. Para alguns, essa busca é direcionada à Coca-Cola, uma das maiores empresas de bebidas do mundo, conhecida por sua cultura de trabalho inclusiva e envolvente. Se você está nesse grupo, pode estar se perguntando: “Como posso enviar meu currículo para …

Ler artigo completo…Como enviar currículo para trabalhar na Coca-cola?

As horas extras são um importante indicador da produtividade e eficiência do trabalho dos colaboradores em uma empresa. O seu acompanhamento é fundamental para garantir o cumprimento das normas trabalhistas e para a correta remuneração dos colaboradores. Descubra qual é a melhor forma de fazer esse acompanhamento e como você pode o implementar na sua …

Ler artigo completo…Qual a melhor forma de fazer o acompanhamento de horas extras de colaboradores?